核心提示:政管系召开领导班子成员民主生活会 2009年5月31日下午2:30分,政管系在系会议室举行了系领导班子成员民主生活会。政管系领导班子成员、科以上干部、各专业教研室主任参加了此次民主生活会,院党委副书记刘维鸿同
2009年5月31日下午2:30分,政管系在系会议室举行了系领导班子成员民主生活会。政管系领导班子成员、科以上干部、各专业教研室主任参加了此次民主生活会,院党委副书记刘维鸿同志,院党委组织部张杰同志到会进行指导。会议由政管系党总支书记陈范华同志主持。
会议的第一项议程是政管系领导班子成员进行自我批评。陈范华书记首先代表系党政领导班子进行了深刻的自我批评,剖析了整个系上工作在统筹规划、开拓发展、学生工作以及管理方面存在的突出问题,结合自身的工作进行了认真的自我批评,分析了产生问题的思想根源与方法根源,并提出了今后的整改措施,主要包括改进领导方式方法,提高创新能力,谋求更大发展;坚持以人为本,营造和谐氛围等。
接着,政管系系主任常智敏同志也深刻分析了在工作中存在的诸如发展的办法不多、路径不广、眼界不宽,整个系上发展的平台未搭建好;未能凝聚成办学理念;未能营造好组织文化;自身教学科研能力有待加强;工作方法上存在简单粗暴现象等问题。并提出通过深入学习科学发展观,积极听取各方面的意见,不断改进自己的工作,寻求系上发展的新突破。
随后,系党总支副书记黄家荣同志、系副主任杨永明同志、系副主任李勋华同志、系党总支副书记叶林同志都分别结合自身工作实际进行了全面深刻的自我批评,查找出存在的影响工作效率与工作质量的各种问题,并有针对性地提出破解这些问题的措施。
会议的第二项议程进行广泛深入的民主评议。首先是系领导分别从自身的工作与全系工作出发,就如何加强有效的协调与沟通方面存在的问题或难题进行深刻剖析,直接指出了其他领导在工作配合方面存在的问题或工作方法上存在的不足。其次是系上科级干部对各位系领导工作中存在的工作方法、处事原则、沟通协调等方面的问题进行了剖析,并开门见山地提出了自己的合理化建议。最后是各位教研室主任分别代表本专业教研室的其他教师及本人反映了各位系领导在工作中存在的一些不足之处,同时表达了广大教师的心声与期望。
会议最后由院党委副书记刘维鸿同志进行了总结。她首先代表学院对政管系领导的工作以及系上所取得的成绩给予了充分的肯定,对各位系领导的批评与自我批评高度认同,认为大家的批评与自我批评很到位,不愧是一个团结务实的好班子。同时,她也实事求是地指出了政管系发展中存在的问题,如工作踏实有余,霸气不足;没有深刻的危机感,专业发展后劲不足;各项工作未能有效纳入全系乃至全院的整体规划之中;各项管理工作的原则性与灵活性有机结合得还不够等等。最后,刘书记充满激情地对我系的发展提出了殷切的期望,并结合我院的实际提出了政管系的发展思路。
整个民主生活会在热烈友好的气氛中进行,通过这次会议,各位领导充分认识了自身工作上的不足,明确了改进的方法与今后努力的方向,为推动政管系更好更快发展奠定了坚实的基础。